news

【新着コラム紹介】
ダイレクトリクルーティングとは?
メリット・デメリット、
中小企業が成果を上げるポイントまで詳しく解説

  • LinkedIn
  • Facebook
  • Twitter
近年、企業が自ら候補者をスカウトする「ダイレクトリクルーティング」という採用手法が注目されています。特に知名度の面で大企業に比べて不利な中小企業は、「待ち」の姿勢では採用に苦戦しやすいため、ダイレクトリクルーティングの導入を検討すべきです。本記事では、ダイレクトリクルーティングの概要やメリット・デメリット、そしてダイレクトリクルーティングで成果を上げるためのポイントまでを詳しく解説します。

詳細はこちら

アイティ人事に関する
お問合せ・お見積り

エンジニア採用に関するお悩みから採用業務効率化のご相談まで、お気軽にご相談ください。

ご相談・お見積り
     052-212-6907 (平日:09:00~18:00)
サービス資料やお役立ち資料を
ご希望の方はこちら